——浙江省汽车装饰美容养护行业协会2025第二届第十二次常务理事会扩大会议成功召开

钱塘江畔秋意渐浓，浙江省汽车装饰美容养护行业协会2025第二届第十二次常务理事会扩大会议在杭州隆重召开。本次会议既是协会第二届理事会工作进入收官阶段召开的一次重要会议，也是全面启动协会第三届会员（代表）大会筹备工作的关键动员会，对推动全省汽车装饰美容养护行业高质量发展具有承前启后、承上启下的重要意义。

  会议紧扣“锚定新趋势、谋划新征程”的年度主线，系统总结2025年度和第二届理事会阶段性工作成果，研究部署协会第三届理事会组织架构与工作布局，审议增补常务理事和副会长单位，听取第三届换届筹备计划和未来一届工作规划，并围绕标准化建设、职业技能等级认定、职业教育培训平台、新媒体与数字化赋能等重点议题开展深入研讨，进一步凝聚行业共识、汇聚发展合力。

阵容强大 议程务实

  本次会议参会阵容强大。协会总顾问、中国汽车改装用品协会汽车美容装潢养护分会秘书长汪晔，协会会长、杭州迈道夫总经理邱娣兵，党支部书记、常务副秘书长肖俊，专职副会长罗来宝，宁波中辉轮胎副总经理王军，浙江申宁贸易总经理王飞，杭州佳杭汽配总经理王建国，杭州现代学校副校长陈君招等7位常务理事到会。

  会议议程紧凑而务实：一是审议增补协会第二届常务理事会成员，他们是：副会长生瑛傑、郑晓荷、专职副秘书长王国胜等同志，进一步完善协会组织架构，提升服务会员能力；二是听取第二届专职副会长罗来宝作2025年度工作总结汇报；三是成立“协会第三届会员（代表）大会筹备工作领导小组”和换届筹备工作办公室；四是由第三届换届筹备执行组长生瑛傑系统汇报换届大会筹备工作规划和第三届理事会重点发展规划；五是由邱娣兵会长、汪晔总顾问作专题发言，从协会十年发展和全国行业格局两个维度，为协会新一届工作理清思路、指明方向。

系统复盘2025协会重点工作

  会上，第二届专职副会长罗来宝代表秘书处作了2025年度协会重点工作总结汇报，对协会在标准化建设、职业技能等级认定、技能人才培养、会员服务、新媒体传播等方面的工作进行了系统梳理。他指出，2025年的工作既是第二届理事会履职尽责的“成绩单”，也是第三届理事会谋篇布局的重要“起跑线”。

  在总结工作成果的同时，罗来宝结合行业实际，对当前汽车后市场的发展趋势进行了深入分析。他表示，当下行业正迎来“连锁化、下沉化、新能源、数字化”四个看得见的转型风口：头部企业依托集采和数字工具加速整合资源，三四线城市和县域市场正成为门店扩张的新蓝海，新能源汽车的快速发展带动漆面养护、精细美容等业态需求提升，新媒体则成为门店获客和品牌建设的重要阵地。围绕这些趋势，协会将继续在标准导入、技能培训、平台建设和新媒体赋能等方面深耕细作，为会员单位提供更精准、更“对胃口”的服务。

换届筹备夯实第三届“起跑线”

  常务理事会表决通过了“第三届会员（代表）大会筹备工作领导小组”：由邱娣兵、肖俊、生瑛傑（执行）担任组长，罗来宝、骆志斌、王国胜担任副组长；换届筹备工作办公室，由王国胜担任主任、罗来宝担任副主任。

换届筹备执行组长生瑛傑：勾勒换届路线与发展蓝图

  协会副会长、浙江北斗品牌管理董事长、第三届换届筹备执行组长生瑛傑，在会上详细汇报了协会换届大会筹备工作规划和第三届理事会重点发展规划。

  在换届筹备方面，筹备组将严格依照《社会团体登记管理条例》和协会《章程》要求，围绕候选人酝酿推荐、会议材料准备、流程优化设计等重点环节稳步推进，确保第三届会员（代表）大会在2026年3月下旬以“公平、公正、公开”的“三位一体”（合规选举会议+行业高峰论坛+迎新交流晚宴）模式顺利召开，让换届大会既“选得好”，又“办得精彩”。

  在第三届理事会重点发展规划方面，生瑛傑从“党建引领、组织建设、政企桥梁、价值赋能”四大板块，对协会未来一届工作作了系统谋划：  

  在党建引领上，健全“党建+业务”融合机制，让党支部在协会治理中发挥政治引领和方向把控作用，确保协会发展与国家政策同频共振；

  在组织建设上，提出发展25位副会长、100位理事，会员单位突破500家，把服务网络延伸至全省90个区县，联合省内外行业40余家商协会结盟，重点设立标准化工作委员会和职业技能工作委员会，构建协会立体化的全新机构布局；
  在政企桥梁上，计划每年承接2000名技工参加“职业技能等级认定”，与政府职能部门建立常态化沟通机制，在政策传导、行业规范、标准化建设等方面发挥纽带作用；
  在价值赋能上，联合中国交通广播打造“汽车工匠”专题栏目，首年计划推举100家“汽车工匠”放心消费服务店、30家“汽车工匠”服务商，为行业发出信任最强音，引导市场消费导向；借助中国汽车改装用品协会汽车美容装潢养护分会指导、协同全国20余家省市级行业协会支持，倾力打造“汽车后市场职业教育培训平台”，解决行业长期存在的培训体系不完善、行业人才流动性大等痛点问题；并依托“职业技能工作委员会”在浙江省内优先发展1万名技工个人委员，让技能人才真正“有舞台、有成长、有归属”。

  生瑛傑表示，第三届理事会将以此次换届为新的起点，通过制度设计和项目落地，把协会打造成为“有温度、有力量、有价值”的行业共同体，让更多优质企业与技工人才在协会搭建的平台上彼此成就、共赢未来。

参会嘉宾积极建言献策

邱娣兵会长：十年“三大底座”，为新一届理事会打牢根基  

  会上，协会会长邱娣兵回顾了协会自2015年11月12日在浙江省人民大会堂“启航”以来，经过两届十年的发展历程。他用“三大底座”概括协会这十年的探索与沉淀：一是率先在全国推动行业标准化，将“看不见”的服务细节固化为“看得见、可衡量、可复制”的规范流程；二是努力争取到“省属社会培训评价组织”资质，为行业专职干部、门店管理者和一线技工搭建起系统培训和技能认定评价体系；三是持续搭建服务赋能高质量交流平台，通过各类会议、活动、考评和项目，让会员单位在“忙店里”的同时也能“走出来、看一看、聊一聊”，在思想碰撞中收获成长。

  邱会长表示，协会之所以在全国汽车后市场“洗牌”背景下依然保持活力，靠的正是大家对协会赋能平台的信任与投入。面向第三届，他希望在配强班子的基础上，进一步梳理和打磨协会的核心服务产品，让协会真正成为会员单位“离不开、信得过、用得好”的“行业赋能合伙人”。

汪晔总顾问：读懂大势，走好标准化与人才“双轮驱动”之路

  协会总顾问汪晔秘书长在专题发言中指出，汽车后市场行业服务门店发展的首要问题是与消费者之间的信任问题，随着传统消费市场服务化、标准化、数字化、智能化的进程不断完善，服务门店要根本性改变产品、项目营销的单一思路，树立专业化、服务化、精细化、人性化的新经营理念，借助新媒体直播、视频、AI等工具，有效形成与消费者间消费要素的信息对称，进而构建服务门店的新质生产力，在汽车后市场行业的变革中高质量发展。         

  汪晔强调，协会要牢牢抓住“标准化”和“职业教育培训平台”两大抓手：一方面，通过团体标准和“汽车工匠”服务品牌打造，让消费者有一眼可识别、可口碑传播的“放心消费样板”；另一方面，通过全国汽车后市场职业教育培训平台的建设，使技工人才从“隐形支撑”变为“核心资产”，在人才技能提升和可持续培养学习中获得服务价值、职业尊严以及更大的职业发展空间。 

共识凝聚新合力 共启行业新征程

  在全体与会人员的努力下，浙江省汽车装饰美容养护行业协会2025第二届第十二次常务理事会扩大会议圆满完成各项议程：完成常务理事增补、系统复盘2025年度工作、成立第三届换届筹备工作领导小组及筹备工作办公室、明确换届路线图，并对第三届理事会的发展方向和重点工作达成高度共识。

  与会代表纷纷表示，将以本次会议为新的起点，更加紧密地团结在协会领导班子周围，在行业标准化建设、职业技能等级认定、技能人才培养、新媒体赋能和数字化转型升级等关键赛道深耕细作，锚定新趋势！谋划新征程！为浙江乃至全国汽车后市场高质量发展，贡献“浙派样本”和行业力量。